EcoDef Statistiques n°224, " Les effectifs civils du ministère des armées sont constants en 2020 ", mai 2023

Entre le 31 décembre 2019 et le 31 décembre 2020, les effectifs civils du ministère des Armées sont quasiment constants avec une évolution de - 0,1 %.

Effectifs civils © Freepik

Le ministère comptait 64 543 civils au 31 décembre 2019, et en compte 64 503 au 31 décembre 2020. Plus de la moitié d’entre eux se répartit dans les régions Ile-de-France, Provence Alpes-Côte d’Azur et Bretagne. Au 31 décembre 2020, la proportion des agents civils de catégorie C au ministère des armées est plus élevée que celle dans l’ensemble de la fonction publique d’État (FPE). La proportion de femmes dans chaque catégorie d’agents au sein du ministère des armées est inférieure à celles dans la FPE. À cette date, l’âge moyen des civils des armées est de 47 ans. Le salaire net moyen mensuel en 2020 des agents civils du ministère des armées est de 2 652 € en équivalent temps plein annuel.

Au ministère des armées les effectifs des civils sont stables entre 2019 et 2020

Les agents civils du ministère des Armées représentent 2,9 % des effectifs civils de la fonction publique d’État (FPE) avec 64 503 personnels au 31 décembre 2020 (figure 1). Le ministère des Armées est le cinquième ministère employeur de personnels civils derrière les ministères de l’Éducation nationale, de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche, de celui de l’Intérieur, des ministères économiques et financiers et de celui de la Justice.1

Entre le 31 décembre 2019 et le 31 décembre 2020, les effectifs civils de la FPE ont augmenté de 1,3 % et ceux de la Fonction Publique de 0,9 %. En revanche les effectifs civils du ministère des Armées sont constants, avec une légère baisse de 40 personnels. Le nombre des ouvriers d’État poursuit sa baisse continue depuis cinq ans puisque les recrutements sous ce statut sont très réduits et très loin de compenser les départs en retraite. Il a encore diminué d’un millier comme en 2019 et depuis 2014, leur nombre a été a été réduit de 27 %. Dans le même temps, le recours aux contractuels de droit commun ne cesse pas de croître. Ainsi l’augmentation du nombre de contractuels compense presque entièrement la baisse du nombre d’ouvriers d’État.

1. Voir Sources et définitions pour la définition des périmètres ministériels.

Évolution des effectifs physiques civils par versant de la fonction publique
Effectifs (en milliers) au 31 décembre 2020, %

Figure 1

  2018 2019 2020 2019 - 2020 (en %)
Ensemble civils Fonction Publique 5 255,90 5 302,08 5 348,60 0,9
Ensemble civils Fonction Publique d'Etat 2 161,86 2 181,22 2 209,66 1,3
Ensemble civils des ministères, dont : 1 669,88 1 1 661,65 1 1 655,60 -0,4
Ministère des armées 63,79 64,54 64,50 -0,1
dont fonctionnaires 36,21 37,01 36,84 -0,4
dont contractuels 9,31 10,17 11,04 8,6
dont ouvriers d'état 16,99 15,89 14,85 -6,5
dont autres (1) 1,28 1,48 1,77 19,1
Ensemble des civils des ÉPA (2) 490,84 519,56 554,05 1

(1) autres : apprentis, collaborateurs de cabinet
(2) ÉPA : Établissement Public Administratif

Champ : emplois principaux, civils, situés en France (métropole + DOM, hors COM et étranger), hors Mayotte. Hors bénéficiaires de contrats aidés.
Source : SIASP, Insee, traitements DGAFP, département des études et des statistiques, RAFP. Traitements OED.

Une répartition par grade spécifique à la défense

Au 31 décembre 2020, les effectifs civils du ministère des Armées sont composés à 27,4 % de personnels de catégorie A, 28,4 % de catégorie B et 44,1 % de catégorie C (cf. Sources et définitions). Par rapport à l’ensemble des civils de la FPE, le ministère se distingue par une sous-représentation des civils de catégorie A et B (respectivement 29,9 % de catégorie A, 34,1 % de catégorie B et 34,3 % de catégorie C pour la FPE hors enseignants) (figure 2).

Par rapport à l’ensemble des civils de la fonction publique (comprenant la fonction publique d’État, territoriale et hospitalière) y compris enseignants, les civils de catégorie A de la défense sont encore sous-représentés (- 11,6 points d’écart), mais les civils de catégorie B sont surreprésentés (+ 13,4 points d’écart), et les civils de catégorie C ont quasiment la même proportion (- 1,2 point d’écart).

Répartition par statut et catégorie hiérarchique des effectifs civils par versant de la fonction publique au 31 décembre 2020 (% effectifs au 31 décembre en milliers)

Figure 2

  Catégorie A (%) Catégorie B (%) Catégorie C (%) Catégorie indéterminée (%) Total
Ensemble civils Fonction Publique 39,0 15,0 45,3 0,8 5 348,60
Ensemble civils Fonction Publique d'Etat 60,8 19,1 19,1 0,9 2 209,66
dont, par statut :          
Fonctionnaires 68,0 18,4 13,6 0,1 1532,44
Contractuels 30,9 26,5 38,7 3,9 503,38
Autres catégories et statuts(1) 84,5 4,2 11,2 0,1 173,84
dont enseignants(2) 99,8 0,2 0,0 0,0 978,83
dont non enseignants 29,9 34,1 34,3 1,7 1230,83
dont civils du ministère des Armées 27,4 28,4 44,1 0,1 64,50

(1) La catégorie 'autres catégories et statuts' recouvre principalement des enseignants des établissements privés sous contrat et des ouvriers d'Etat dans la FPE, des assistants maternels et familiaux dans la FPT, des médecins dans la FPH et des apprentis dans les trois versants.
(2) y compris élèves enseignants ; hors chercheurs, directeurs d'établissement, inspecteurs, personnels d'orientation et de surveillance.

Champ : emplois principaux, civils, situés en métropole et DOM (hors Mayotte), hors COM et étranger. Hors bénéficiaires de contrats aidés.
Source : SIASP, Insee, traitements DGAFP, département des études et des statistiques. Traitements OED. RAFP

Le nombre de femmes augmente le plus en catégorie A

Fin décembre 2020, le personnel civil du ministère compte 38,9 % de femmes. Ce chiffre est quasiment stable par rapport au 31 décembre 2019 (38,8 %). (figure 3). Ce taux est inférieur de 23,9 points au taux de féminisation des civils de la FPE, 62,8 %, chiffre en hausse par rapport à 2019 (+ 0,5 points). Le taux de féminisation des civils du ministère des Armées est inférieur de 27 points par rapport au taux de féminisation de l’ensemble des civils de la Fonction Publique, qui est de 65,9 %, en hausse également, de 3,2 points entre 2019 et 2020.

La catégorie la plus féminisée dans le ministère est la catégorie C (44,0 %, - 0,1 point par rapport à 2019) alors que c’est la catégorie A pour l’ensemble de la fonction publique civile. La faible évolution du taux de féminisation dans le ministère masque en fait des réalités différentes selon les catégories. Le taux de féminisation dans les catégories A et B augmentent tous deux de 0,5 point en un an, mais cela est compensé par la forte baisse des effectifs de la catégorie C (- 3,4 %). Cette diminution concerne aussi bien les femmes que les hommes. Le nombre de femmes en catégorie C diminue de 3,4 % alors que pour la catégorie A, il augmente de 6,8 % et pour la catégorie B, de 1,6 %. En définitive, le nombre de femmes civiles du ministère augmente de 0,4 %.

Part de femmes parmi les agents des ministères par catégorie hiérarchique au 31 décembre 2020 en %

Figure 3

  Catégorie A dont A+ Catégorie B Catégorie C Total
Ensemble civils Fonction Publique 67,7 42,9 59,1 61,3 65,9
Ensemble civils Fonction Publique d'Etat 64,4 41,3 52,0 68,6 62,8
dont civils du ministère des armées 39,7 34,3 30,3 44,0 38,9

Champ : emplois principaux, civils, situés en métropole et DOM (hors Mayotte), hors COM et étranger. Hors bénéficiaires de contrats aidés.
Source : SIASP, Insee, traitements DGAFP, département des études et des statistiques. Traitements OED

Les civils du ministère des armées sont plus âgés en moyenne que les civils de la fonction publique d'Etat

Fin 2020, l’âge moyen des civils du ministère des Armées est de 47 ans, soit 3 ans de plus que celui de l’ensemble des agents civils de la FPE (44 ans). La fonction publique territoriale (FPT) est le versant le plus âgé (46 ans en moyenne) et la fonction publique hospitalière (FPH) le plus jeune (42 ans en moyenne). Les hommes et les femmes du ministère des armées ont en moyenne le même âge. La part des plus de 50 ans est un peu plus importante parmi les femmes que parmi les hommes : 47 % contre 46 %. A contrario au sein des civils de la FPE, ce sont les hommes qui sont plus âgés, de près de 5 mois de plus que les femmes. Les répartitions par âge entre hommes et femmes sont très semblables (figure 4). Le pic d’effectifs se situe à 58 ans pour les hommes et les femmes. La part des moins de 30 ans est de 10 % chez les civils de la défense et de 12 % pour l’ensemble des civils de la FPE. La part des 50 ans et plus est de 46 % chez les civils de la défense et de 35 % pour les civils de la FPE. Ce profil des âges rapproche davantage le personnel civil du ministère de la FPT que de la FPE.

Figure 4 : Pyramides des âges de la fonction publique d'État et civils du ministère des Armées 2020 © DAF/SSM

Plus d'un quart des effectifs de civils de la défense au 31 décembre 2020 concentrés en Île-de-France

Au 31 décembre 2020, les civils du ministère des Armées représentent 64 503 personnels. Plus de la moitié d’entre eux se répartit entre les régions Ile-de-France (pour 27,5 %), Provence-Alpes-Côte d’Azur (14,7 %) et Bretagne (12,8 %) (figure 5). Les régions où ils sont le moins présents, à moins de 300 effectifs, sont les 4 DOM historiques (Guadeloupe, Martinique, Réunion et Guyane) et la Corse.

Figure 5 : Répartition géographique des effectifs civils du ministère des armées au 31 décembre 2020 © DAF/SSM

Champ : emplois principaux, civils du ministère des Armées, situés en métropole et DOM (hors Mayotte), hors COM et étranger. Hors bénéficiaires de contrats aidés

Source : SIASP 2020, Insee. Traitements OED.

Un salaire net mensuel moyen de 2 652 €

En 2020, les personnels civils perçoivent en moyenne 2 652 € net par mois en équivalent temps plein, soit une augmentation de 1,6 % par rapport à 2019. Ce salaire moyen est très proche de celui de la FPE, hors militaires : 2 639 € net par mois en équivalent temps plein annuel. La rémunération nette mensuelle moyenne de l’ensemble de la fonction publique civile est plus faible et s’élève à 2 378 €.

Parmi les civils du ministère des Armées, le salaire net moyen mensuel en 2020 des agents de catégorie A est de 3 363 €, celui des agents de catégorie B de 2 662 €, et celui des agents de catégorie C de 2 225 €

Définitions

Le Système d’Information sur les Agents des Services Publics (SIASP) : fichier statistique conçu et produit par l’Insee à partir de l’exercice 2009 issu de plusieurs sources administratives permettant de connaître les effectifs, caractéristiques et rémunérations des agents des trois versants de la fonction publique en poste en France métropolitaine et dans les DOM hors Mayotte. Les chiffres utilisés dans cette publication sont issus de la source SIASP et ont été publiés dans l’édition 2022 du Rapport annuel sur l’état de la fonction publique ; les chiffres publiés dans le bilan social du ministère des Armées 2021 diffèrent de ces chiffres en raison de différences de concepts et de périmètres pris en référence.

FPE (Fonction Publique d’État) : un des trois versants de la fonction publique avec la FPT (territoriale) et la FPH (hospitalière). Elle est composée des effectifs des ministères et ceux des établissements publics à caractère administratif (ÉPA) nationaux comme le CNRS, le CROUS, Pôle-Emploi, et, dans le cadre du ministère des Armées, la Caisse Nationale Militaire de Sécurité Sociale (CNMSS), le musée de l’armée, etc...

Catégorie hiérarchique A, B et C : pour les civils, c’est la définition commune à la fonction publique qui prévaut, liée au corps d’appartenance pour les fonctionnaires et au poste occupé pour les contractuels.

Catégorie « A+ » : bien qu’elle n’ait pas d’existence juridique définie dans le statut général des fonctionnaires, cette notion est fréquemment utilisée pour distinguer les corps et emplois fonctionnels de l’encadrement supérieur au sein de la catégorie A. Les « A+ » sont parfois appelés aussi « hauts fonctionnaires ». Cette notion recouvre l’ensemble des corps et cadres d’emplois culminant en hors échelle, recrutant par la voie de la promotion interne dans des corps de catégorie A, au moins au niveau de la licence et dont les missions fixées par les statuts particuliers correspondent à des fonctions supérieures d’encadrement, de direction, d’expertise, de contrôle ou d’inspection. Les emplois fonctionnels dont le vivier d’accès est constitué des corps et cadres d’emploi culminant au moins en hors échelle B sont également inclus dans le périmètre de l’encadrement supérieur.

Ministères : leur appellation renvoie à la nomenclature d’exécution de la loi de finance initiale de l’année. Pour permettre des comparaisons dans le temps, le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche est regroupé avec celui de l’Éducation nationale et les ministères en charge de l’économie et des comptes publics sont regroupés sous l’appellation « ministères économiques et financiers ».

Salaire en équivalent temps plein (EQTP) : il s’agit d’une conversion du salaire à un temps plein pendant toute l’année, quel que soit le volume de travail effectif, puis mensualisé. Pour un agent ayant occupé un poste de travail durant six mois à 80 % et ayant perçu au total 10 000 euros, le salaire en EQTP est de 10 000/(0,5 x 0,8) = 25 000 euros par an, soit 2 083 euros par mois. Pour calculer le salaire moyen en EQTP, tous les postes, y compris les postes à temps partiel, sont pris en compte au prorata de leur volume de travail effectif.

Salaire net : salaire que perçoit effectivement le salarié avant prélèvement de l’impôt sur le revenu (dont le prélèvement à la source).

  • LÉPINE F.-X., WYCKAERT M., Effectifs et rémunérations du personnel civil des Armées en 2019, EcoDef Statistiques n°198, novembre 2021.
  • DGAFP, Rapport annuel sur l’état de la fonction publique édition 2022, novembre 2022. 
  • En 2020, l’emploi augmente de 0,6 % dans l’ensemble de la fonction publique, Informations Rapides n°2021-332, Insee, 17 décembre 2021.

Equipe de rédaction

Directrice de la publication : Chloé MIRAU
Rédacteur en chef : Pierre GREFFET
Auteur : François-Xavier Lépine

Les effectifs civils du ministère des armées sont constants en 2020

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