Devenez officier sous contrat (OSC) 4 ans
Devenir commissaire sous contrat, c’est s’engager sur un contrat de 4 ans pour exercer sa compétence sur le territoire national, avec la possibilité de partir en OPEX.
Des offres sont à pourvoir dans les domaines des achats, de l'audit, des finances, des ressources humaines, du contrôle de gestion, du contrôle interne, de la logistique, du droit, des systèmes d'informations, de la restauration, de l'ingénierie biomédicale...
Pour devenir commissaire sous contrat, il suffit de candidater à une offre d'emploi.
En moyenne, une soixantaine d'OSC sont recrutés chaque année.
Le statut d'officier sous contrat
Les officiers sous contrat (OSC) sont les militaires admis à servir en vertu d'un contrat dans le corps des commissaires des armées. Ils participent au commandement, à l'encadrement et au fonctionnement de l'ensemble des organismes relevant du Service du commissariat des armées (SCA), des forces armées et formations rattachées.
Les OSC tiennent des emplois de spécialistes dans les domaines correspondant à leur formation académique et aux filières d'emploi du SCA (finances, achats, logistique, audit, contrôle de gestion, contrôle interne, administration, systèmes d'information, ressources humaines, droit, ingénierie biomédicale, restauration, communication...).
Les OSC sont recrutés pour un premier contrat de 4 ans. La politique de cadencement des contrats est de 3 contrats d'une durée de 4 ans chacun. Au delà de ce seuil de 12 ans, il est possible de souscrire deux nouveaux contrats pour atteindre la limite de durée des services des OSC, à savoir 20 ans (éventuellement 22 ans pour parfaire ses droits à pension).
Conditions d'accès
- Être de nationalité française ;
- Être âgé de moins de 33 ans à la date de dépôt du dossier de candidature ;
- Être titulaire d’un Bac +3 à Bac +5 dans le domaine d’emploi recherché (achats, audit, finances, contrôle de gestion, RH, logistique, systèmes d'information, hôtellerie-restauration, droit...) ;
- Être apte médicalement.
Aptitude médicale :
L'arrêté du 30 novembre 2021 fixe les normes d'aptitude requises pour le recrutement ou le maintien en service des commissaires des armées.
L'arrêté du 29 mars 2021 détermine le profil médical d'aptitude en cas de pathologie médicale ou chirurgicale.
Calendrier et processus de recrutement
Périodes de recrutement : toute l'année
Le recrutement des officiers sous contrat s'effectue toute l'année. Des offres d'emplois sont mises en ligne régulièrement.
Le délai moyen d'un recrutement est de 2 mois et comprend 3 phases :
1ère phase :
Après avoir postulé à une offre en ligne, les candidats présélectionnés sur dossier (CV et lettre de motivation) sont convoqués par le service de recrutement pour un entretien de motivation.
2ème phase :
Les candidats sont ensuite convoqués pour passer un second entretien de motivation avec l’employeur.
3ème phase :
Enfin, les candidats sont convoqués pour effectuer une visite d’aptitude médicale.
Formation
Les officiers sous contrat réalisent une formation militaire initiale (FMI) de 4 mois à l'école des commissaires des armées, dans les 6 mois suivant leur intégration dans le corps.
Postulez à une offre d'emploi
Candidater : cliquer sur l’offre + déposer CV et lettre de motivation directement sur notre site
Pour en savoir plus avant de postuler :
- Visionner la vidéo d'Albane et de Mathieu qui partagent leurs parcours et conseils pour réussir les entretiens.
- Regarder l'interview de la commissaire en chef Marianne, chef du bureau recrutement et formation, interrogée par le média Job Teaser
- Contacter nos mentors sur My Job Glasses, une plateforme qui met en relation des jeunes avec des professionnels
Achats
- Acheteur au sein de la brigade des sapeurs-pompiers de Paris - Paris (75) - CDD 4 ans
- Acheteur-négociateur au service de soutien de la flotte (SSF) - Brest (29) - CDD 4 ans
- Chef de la section achats du Service historique de la Défense - Vincennes (94) - CDD 4 ans
- Acheteur-négociateur en aéronautique – Bordeaux (33) – CDD 4 ans
Action de l'état en mer
- Pas d'offre à pourvoir actuellement.
Administration générale
- Conseiller au commandement au sein du centre d'épidémiologie et de santé publique - Marseille (13) - CDD 4 ans
- Responsable administratif adjoint au sein des Ecoles militaires de santé de Lyon-Bron - Bron (69) - CDD 4 ans
- Responsable adjoint du soutien de la formation opérationnelle au service de santé des armées - Paris (75) - CDD 4 ans
- Responsable de la coordination du soutien - Luxeuil-les-Bains (70) - CDD 4 ans
- Adjoint chef de pôle dans un Groupement de Soutien Commissariat - Angoulême (16) - CDD 4 ans
Audit / Contrôle interne
- Responsable pilotage et contrôle interne - Lille (59) - CDD 4 ans
- Responsable contrôle interne au sein de la Légion étrangère - Saint-Christol (84) - CDD 4 ans
- Chargé du pilotage de la performance sur une base aérienne - Avord (18) - CDD 4 ans
Contrôle de gestion
- Chargé du pilotage de la performance - Bordeaux (33) - CDD 4 ans
- Contrôleur de gestion à la DRH du Ministère des armées - Paris (75) - CDD 4 ans
- Spécialiste du pilotage et de la performance en cybersécurité au Service de santé des armées - Saint-Mandé (94) - CDD 4 ans
- Contrôleur de gestion - Arcueil (94) - CDD 4 ans
Communication
Pas d'offre à pourvoir actuellement.
Droit
Finance
- Analyste financier à l'État-major de l’armée de l’Air et de l’Espace - Paris (75) - CDD 4 ans
- Chargé du pilotage budgétaire au sein du commandement militaire de Balard - Paris (75) - CDD 4 ans
- Chargé de gestion budgétaire - Arcueil (94) - CDD 4 ans
- Chargé d'exécution financière au centre interarmées du soutien métiers et contrôle interne - Rambouillet (78) - CDD 4 ans
- Chargé d'étude en finance publique à la direction des affaires financières - Paris (75) - CDD 4 ans
- Chargé d'études pilotage budget aux écoles militaires de Saumur - Saumur (49) - CDD 4 ans
- Responsable du pilotage budgétaire à la Direction de la maintenance aéronautique - Bordeaux (33) - CDD 4 ans
Ingénierie biomédicale
- Ingénieur biomédical à l'Hôpital National d’Instruction des Armées (HNIA) Percy - Clamart (92) - CDD 4 ans
- Ingénieur biomédical - Arcueil (94) - CDD 4 ans
Logistique
- Expert logistique dans le domaine de l'habillement militaire - Rambouillet (78) - CDD 4 ans
- Responsable de la gestion des stocks terrestres - Toulon (83) - CDD 4 ans
- Responsable du soutien logistique du centre de transfusion sanguine des Armées – Clamart (94) – CDD 4 ans
- Adjoint au chef de section supply chain – Rambouillet (78) – CDD 4 ans
Management des systèmes d'information
- Chargé de projets informatiques au Service de Santé des Armées - Saint-Mandé (94) - CDD 4 ans
- Architecte des systèmes d'information - Arcueil (92) - CDD 4 ans
- Chef de projets SI - Vélizy-Villaccoublay (78) - CDD 4 ans
- Spécialiste du pilotage et de la performance en cybersécurité au Service de santé des armées - Saint-Mandé (94) - CDD 4 ans
- Responsable des systèmes d'information - Rambouillet (78) - CDD 4 ans
- Adjoint à la sécurité des systèmes d'information en cybersécurité - Rambouillet (78) - CDD 4 ans
Management de la restauration - hébergement - loisirs
- Responsable adjoint hôtellerie-restauration sur la base aérienne 702 - Avord (18) - CDD 4 ans
- Référent d’exploitation dans le domaine restauration-hébergement-loisirs - Toulon (83) - CDD 4 ans
- Directeur adjoint hôtellerie-restauration sur une base navale - Cherbourg-en-Cotentin (50) - CDD 4 ans
- Directeur restauration hébergement et loisirs – Lorient (56) – CDD 4 ans
- Responsable de la restauration et de l’hébergement – La Teste-de-Buch (33) – CDD 4 ans
Ressources humaines
- Spécialiste de la rémunération – Nancy (54) – CDD 4 ans
- Chargé du pilotage des effectifs – Arcueil (94) – CDD 4 ans
- Spécialiste de la rémunération - Nancy (54) - CDD de 4 ans
- Responsable technique et fonctionnel de la rémunération militaire – Toulon (83) – CDD 4 ans
- Responsable de la gestion des données RH et de la rémunération militaire – Nancy (54) – CDD 4 ans
- Chef du bureau rémunération – Rambouillet (78) – CDD 4 ans
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